Papel de fitness corporativo En la retención de empleados

Los beneficios del ejercicio han alcanzado tal importancia hasta el punto de que las empresas ya han iniciado sus propios programas de acondicionamiento físico. Los lugares de trabajo desempeñan un papel fundamental para influir en la salud de sus empleados. La mayoría de los adultos caminan más en su lugar de trabajo que en cualquier otro, por lo que es un lugar privilegiado para la promoción de hábitos saludables. El absentismo debido a la mala salud reduce la productividad de la empresa. El ejercicio regular y la conciencia de la salud reduciría el estrés relacionado con el trabajo y otras enfermedades en mayor medida. El gasto en un programa de bienestar corporativo puede producir un saludable retorno de la inversión, de acuerdo con múltiples encuestas y estudios de casos citados por organizaciones como el Consejo de Bienestar de América. Gimnasio Corporativa ha asumido mucha importancia en Melbourne. Las empresas están promoviendo muchos regímenes de acondicionamiento físico en sus actividades diarias como yoga, pilates y ejercicios de respiración. La cultura física en el trabajo se está haciendo popular en la ciudad de Melbourne y en otras partes del mundo. Los beneficios de los programas de acondicionamiento físico corporativos se discuten a continuación: • Disminución de la tardanza y ausentismo Baja: Un programa de acondicionamiento físico regular corporativo asegura que los empleados son saludables y menos propensos a enfermedades. Fit empleados pierden menos días de trabajo y un menor número de horas durante la jornada laboral por lo general debido a lidiar con los dolores, tomando medicamentos y visitas al médico. Una disminución de los músculos centrales fuertes de peso y reduce el dolor de espalda, que es el más comúnmente citado como una razón para la baja participación de los empleados en las oficinas. • Menores costos de salud: Las empresas con empleados sanos gastan menos en sus facturas médicas - ahorrando dinero y aumentando la productividad enormemente • Mejora de la productividad: cuanto más un empleado permanece en el trabajo, mayor será la productividad.. Du Pont Corporación redujo sus días de incapacidad del empleado en más de 11.700 después de la implementación de un programa de entrenamiento corporativo. La asistencia también ha mejorado en un 19% aumento de productividad de los empleados y hacer que el lugar de trabajo, un ambiente de trabajo mejor. • Mejora de la imagen corporativa: Las empresas que ofrecen programas de fitness corporativo demostrar a sus empleados que se preocupan por la salud del empleado. Una imagen corporativa fuerte puede aumentar la retención del personal y mejorar el atractivo de la organización como un buen lugar para trabajar. • Baja rotación de los empleados: la aptitud empresarial en Melbourne y en otras partes del mundo, contribuirá a la mayor retención de empleados. • Retorno de la inversión: Una revisión reciente sobre programas de acondicionamiento físico y de salud corporativa en Melbourne reportó un retorno de la inversión (ROI), con un beneficio para la proporción de costo de entre $ 1,49 a $ 4,91 en beneficios por cada dólar gastado en el informe program.A por EE.UU. Departamento de Salud y Servicios Humanos en el año 2002 reveló que las empresas que tienen programas de acondicionamiento físico corporativos tienen:. § Reducción de los costos de atención de salud en un 20 a 55 por ciento § Reducción de licencia por enfermedad a corto plazo entre un 6 y un 32 por ciento § Aumento de la productividad del 2 al 52 por ciento
Por: Nick P.